员工旷工开除通告(汇编10篇).docx
1、员工旷工开除通告(汇编10篇)您于xx年xx月xx日至今未遵守单位规章制度,未经请假批准,私自旷工,影响到正常工作,给公司造成损失,根据劳动法相关规定并结合我公司的相关规定,决定处以公司内部通报,并解除劳动关系的处理。我公司将保留追究您的相关法律责任的权利。特此通知xxx20xx年xx月xx日员工旷工开除通告2xx小姐你好!你于20xx年x月x日口头提出辞呈x月x日起在未办理任何正式请假手续或书面辞呈便缺勤离开岗位至今。对于你的旷工行为已符合公司规章规定视为自动离职处理。据此你与公司签订的劳动合同于20xx年x月x日起正式解除自旷职日起你的一切事项概与本公司无关。特此通知。xx公司日期:20x
2、x年x月x日员工旷工开除通告3xxx员工:兹有我厂职工xx,男,现年xx岁,系xx车间xx工种。该员工自xx年xx月xx日到xx年xx月xx日连续旷工xx日,厂办多次通知拒不到厂报到,其行为违反了我厂xx规定,属于严重的.违纪行为,为严肃厂纪,从即日起给予xx员工xx处分。特此通知!xx公司xx年xx月xx日员工旷工开除通告4兹有我厂职工xxxxxx,男,现年xxxx岁,系xxxx车间xxxx工种。该同志自xxxx年xxxx月xxxx日到xxxx年xxxx月xxxx日连续旷工xxxx日,厂办多次通知拒不到厂报到,其行为违反了我厂xxxx规定,属于严重的违纪行为,为严肃厂纪,从即日起给予xx(人名),xxxx处分。特此通知
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