14人大公共管理学院社会保障考研重点难点笔记 考研辅导班介绍23510.pdf
1、官方网址官方网址 北大、人大、中财、北外教授创办北大、人大、中财、北外教授创办集训营、一对一保分、视频、小班、少干、强军集训营、一对一保分、视频、小班、少干、强军育明教育育明教育2014 年考研视频课程年考研视频课程+内部资料笔记内部资料笔记+历年真题历年真题+公共课阅卷人一对一公共课阅卷人一对一 3 次指导次指导=2500 元元第一年没过,第二年免费重修,直到考上第一年没过,第二年免费重修,直到考上!此外,现在很多小机构虚假宣传,建议到现场此外,现在很多小机构虚假宣传,建议到现场实地考察实地考察,并一定要查看其,并一定要查看其营业执照营业执照,或者登,或者登录录工商局网站工商局网站查看企业信
2、息。查看企业信息。1绩效预算的特征(1)注重最后产出而非投入;(2)强调各种产出或计划所需投入间的关系;(3)尽量使计划包罗无遗,并关注于活动所具有的全部贡献及其发生的全部成本。2绩效预算的优点(1)寻求工作衡量单位,计划每一计划单位所耗成本,以决定各项工作是否值得实施;(2)针对过去成果与现行计划比较,借以考核计划的成本变动情况;(3)比较各机关同性质之活动所需之经费,以便考核行政管理效率,并提出改进意见;(4)把企业成本引至政府,有助政府机关成本-效益分析。3绩效预算的缺点(1)绩效预算基本上着眼于管理上的经济效率,往往忽视了政府活动的政治性,尤其是政治回应性。(2)绩效预算因未能建立成本会计制度与成本意识而难以采行。(3)政府机关之活动,有时涉及无形成本、抽象成本、难以确立工作衡量的标准。(4)强调单一年度预算与计划
《14人大公共管理学院社会保障考研重点难点笔记 考研辅导班介绍23510.pdf》由会员分享,可在线阅读,更多相关《14人大公共管理学院社会保障考研重点难点笔记 考研辅导班介绍23510.pdf(6页范文模板文档)》请在优智文库上查找。
- 特殊限制:
-
部分文档作品中若含有的非商用素材,仅作为整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 14人大公共管理学院社会保障考研重点难点笔记 考研辅导班介绍23510 14 人大 公共管理学院 社会保障 考研 重点难点 笔记 辅导班 介绍 23510