出差工作自我评价.docx
1、出差工作自我评价XX年出差工作自我评价(通用12篇)XX年出差工作自我评价范文一本月从20_年9月5日9月13日期间出差哈尔滨、长春、沈阳、北京及天津地区,本次出差的主要目的为:一,了解各分公司及代理目前的经营状况并结合自我音箱品牌特性进行经营性的指导提议。二,帮忙各分公司及代理针对各自区域市场的状况进行针对性的市场调整部署提议。三,了解目前各分公司及代理针对多彩音箱反馈问题的收集,便于后期产品及渠道等进行调整规划。四,排解对多彩音箱前期存在的问题意见,以及多彩音箱后期的产品规划沟通,渠道建设沟通,以此加强相互了解,信任,提高对多彩音箱产品的销售信心。针对出差目的,经过与各分公司经理,店长,及
2、各代理商的沟通交流,反馈的问题如下:1,代理商的经营状况整体良性,但存在团队管理意识缺乏,基本没有产品培训,没有推广意识,没有严格的会议制度等是经销商普遍存在的问题。2,代理商没有严谨的工作部署,日工作资料,周工作资料,月工作资料,年度目标等意识,只是为了做生意而生意,本着生意不好,可能就是卖场人气问题,或者产品问题,没有从营销的角度去寻找原因。3,代理缺乏完善的人才培养梯队,人才十分缺乏,很难培养人,留人。4,多彩音箱适合做什么样的渠道?多彩音箱目前的产品定位?怎样样去开展多彩音箱的市场推广?怎样样与厂家结合有部署的开展经营拓展计划?代理及分公司基本没有。5,分公司目前对多彩音箱的重视程度因产品线太宽及因资金短缺时造成的音箱严重缺货存在很大的矛盾点。6,目前
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